Kabinenansprache – Teams für sich gewinnen

Wie sich Mannschaftsgeist bildet

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Die besten Mannschaften gewinnen nicht, weil sie die besten Einzelspieler haben. Sondern weil jemand in der Kabine steht und den richtigen Ton trifft. Genau das ist Führung: nicht die lauteste Stimme im Raum sein — sondern die, der man zuhört.

Viele Führungskräfte pendeln zwischen Klassensprecher und Klassenlehrer. Sie wollen gemocht werden und gleichzeitig Richtung vorgeben. Sie spüren, dass ihr Team mehr kann — wissen aber nicht, wie sie es aktivieren. Das Ergebnis: weichgespülte Botschaften, die niemanden erreichen. Oder harte Ansagen, die niemanden mitnehmen.

In diesem Modul arbeiten Manfred Abrahams (Ex-Vorstand Rheinbahn, Ex-Stadtdirektor Düsseldorf) und Gianni Costa mit Führungskräften an ihrer persönlichen Kabinenansprache. Nicht als Rhetorik-Übung, sondern als Haltungsfrage: Wofür stehe ich? Was erwarte ich? Und wie sage ich es so, dass mein Team nicht nur versteht — sondern mitzieht?

Mit Methoden aus dem Spitzensport, aus der Medienarbeit und aus echten Führungssituationen entsteht ein Werkzeugkoffer, der in der nächsten Teambesprechung genauso funktioniert wie im Krisengespräch.

Achtung: Es gibt dieses Format auch als Fortsetzung – „Kabinenansprache 2 – wenn das Team ins Spiel kommt“.

Praxis
statt Theorie

Flexibel
Präsenz / Online / Hybrid

Einzeln oder kleine Gruppen

Kostenlose Erstberatung

So läuft es ab

  1. 1.

    Bestandsaufnahme
    Wo stehst du als Führungskraft? Wie wirst du wahrgenommen? Ehrliches Feedback statt Selbstbild.

  2. 2.

    Eigene Haltug finden
    Wofür stehst du? Was erwartest du? Was bist du bereit zu geben? Abrahams und Costa arbeiten mit dir an deiner Führungsidentität.

  3. 3.

    Die Ansprache bauen
    Deine persönliche Kabinenansprache: klar, authentisch, auf den Punkt. Kein Skript — eine Haltung, die trägt.

  4. 4.

    Live üben, live Feedback
    Du sprichst. Vor der Gruppe. Mit direktem Feedback von Abrahams und Costa. Fehler hier machen, nicht im Ernstfall.

  5. 5.

    Follow-up (optional)
    Wie hat die erste echte Ansprache funktioniert? Was braucht Nachjustierung?

Darum genau dieses Format

Manfred Abrahams mit Dutzenden Vorstands- und Krisensituationen auf höchster kommunaler und unternehmerischer Ebene und Gianni Costa mit 20+ Jahren Erfahrung aus dem Profifußball, wo Kabinenansprachen über Siege und Niederlagen entscheiden. Das ist kein Präsentationstraining. Das ist Führungshaltung, live geübt.

Für das Unternehmen

  • Führungskräfte, die klar kommunizieren
  • Weniger Reibungsverlust durch unklare Botschaften
  • Teams, die wissen, woran sie sind

Für die Teilnehmenden

  • Eine persönliche Ansprache, die sitzt
  • Sicherheit vor der Gruppe
  • Das Gefühl: Ich weiß, wofür ich stehe – und mein Team auch

Ehrliche Antworten.

Interesse?

Antwort innerhalb von 24 Stunden
Erstberatung kostenlos, 30 Minuten

Auf einen Blick
Dauerab 1 Tag
ModusPräsenz
Gruppe1:1 oder Kleingruppe
DurchführungManfred Abrahams
und Gianni Costa
Follow-upCheck
nach sechs Monaten bis einem Jahr
InvestitionIndividuell nach Umfang
SprachenDeutsch
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